Tillsynen över anställningsförhållanden utvidgas till nya branscher
Arbetarskyddsmyndigheterna riktar i år tillsynen över anställningsförhållanden till nya branscher. Nya objekt är motionscenter, fysikaliska vårdinrättningar, inomhuslekparker för barn, husteknikbranschen, taxibranschen samt jord- och skogsbruksbranschen. Inspektioner utförs i hela landet.
”Dessa branscher valdes ut som tillsynsobjekt, eftersom de under de senaste åren inte har övervakats på riksnivå när det gäller anställningsförhållanden. Till exempel inom husteknikbranschen samt jord- och skogsbruksbranschen har man i första hand övervakat frågor som gäller arbetssäkerheten”, berättar Janne Honkonen, arbetarskyddsinspektör vid Regionförvaltningsverket i Norra Finland.
Dessutom inriktas tillsynen över anställningsförhållanden liksom tidigare år på bland annat städbranschen samt restaurang- och inkvarteringsbranscherna.
Inspektionerna fokuserar på arbetstid och anställningsförhållandets minimivillkor. Vid inspektionerna går man igenom arbetsavtal, lönespecifikation, arbetsskiftsförteckning, arbetstidsbokföring, uppföljning av den maximala arbetstiden och ordnande av företagshälsovård.
”Med tanke på både arbetstagarens och arbetsgivarens rättsskydd är det viktigt att de handlingar som hänför sig till anställningsförhållandet är i ordning. Det lönar sig också för arbetstagaren att anteckna utförda arbetstimmar och kontrollera att de är korrekta i lönespecifikationen”, påminner Honkonen.
Granskningarna görs antingen på plats, genom videokonferens eller på basis av dokument.
Kort anställningsrelaterad minneslista för arbetsgivaren
- Ingå ett skriftligt arbetsavtal eller ge arbetstagaren anställningsvillkoren skriftligt.
- Ge arbetsskiftsförteckningen till arbetstagarna på förhand.
- Se till att arbetstiden inte överskrider den maximala tillåtna arbetstiden.
- Ge arbetstagaren lönespecifikationer.
- Kontrollera vad som bestäms i kollektivavtalet om det som nämns ovan.
- För arbetstidsbokföring över alla utförda arbetstimmar.
- Ordna företagshälsovård genast då har minst en anställd.
- Läs mer om arbetarskyddsförvaltningens webbtjänst www.tyosuojelu.fi/web/sv/anstallningsforhallande
Kontakter
0295 017 675, [email protected]
Regionförvaltningsverket i Södra Finland, ansvarsområdet för arbetarskyddet
Om
Arbetarskydd - sunt arbete!
I egenskap av arbetarskyddsmyndighet säkerställer vi att arbetet i Finland är sunt, tryggt och rättvist. Vi övervakar hur arbetet utförs på arbetsplatser. Vi tillhandahåller också vägledning och rådgivning samt uppmuntrar arbetsplatser till självmant och förebyggande arbetarskyddsarbete.