Aluehallintovirastot lyhyesti
Edistämme perusoikeuksien ja oikeusturvan toteutumista, peruspalvelujen saatavuutta, ympäristönsuojelua, ympäristön kestävää käyttöä, sisäistä turvallisuutta sekä terveellistä ja turvallista elin- ja työympäristöä alueilla.
Myönnämme lupia ja hoidamme lainsäädännön toimeenpano-, ohjaus- ja valvontatehtäviä.
Toimintaamme ohjaavat lait sekä kahdeksan ministeriötä. Olemme valtionhallinnon edustajia alueilla.
Manner-Suomessa on kuusi aluehallintovirastoa:
- Etelä-Suomen aluehallintovirasto
- Itä-Suomen aluehallintovirasto
- Lapin aluehallintovirasto
- Lounais-Suomen aluehallintovirasto
- Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto
- Pohjois-Suomen aluehallintovirasto
Aluehallintovirastoissa on kuusi vastuualuetta:
- hallinto- ja kehittämispalvelut
- opetus- ja kulttuuritoimi
- pelastustoimi ja varautuminen
- peruspalvelut, oikeusturva ja luvat
- työsuojelu
- ympäristöluvat
Vuonna 2024 aluehallintovirastoissa työskenteli 1 270 henkilöä
Voit lukea infograafin tiedot myös tekstinä (saavutettavuus)
Henkilöstön määrä 2022−2024
- 2024: 1 270 henkilöä
- 2023: 1 339 henkilöä
- 2022: 1 299 henkilöä
Sukupuolijakauma 2024
- miehiä 410 (32,3 %)
- naisia 860 (67,7 %)
Vakituiset ja määräaikaiset 2022−2024
- 2024: 89,9 % ja 10,2 %
- 2023: 86,7 % ja 13,3 %
- 2022: 87,8 % ja 12,2 %
Kokoaikaiset ja osa-aikaiset 2022−2024
- 2024: 94,9 % ja 5,1 %
- 2023: 94,9 % ja 5,1 %
- 2022: 94,1 % ja 5,9 %
Keski-ikä 2022−2024
- 2024: 49,8 vuotta
- 2023: 49,2 vuotta
- 2022: 49,2 vuotta
Aluehallintovirastojen henkilöstömäärä 31.12.2024
- Etelä-Suomi 539
- Itä-Suomi 151
- Lappi 37
- Lounais-Suomi 131
- Länsi- ja Sisä-Suomi 261
- Pohjois-Suomi 151
Henkilötyövuoden hinta 2022−2024
- 2024: 71 865 €
- 2023: 71 301 €
- 2022: 67 722 €
Koulutustaso 2024
- ylempi korkeakouluaste / tutkijakoulutus: 67,3 %
- alin korkea-aste ja alempi korkeakouluaste: 25,0 %
- keskiaste: 6,8 %
- perusaste ja tuntematon: 0,9 %
Työhyvinvointi 2022−2024 (asteikko 0−4)
- työtyytyväisyys 2024: 3,75
- työtyytyväisyys 2023: 3,78
- työtyytyväisyys 2022: 3,73
- johtajuusindeksi 2024: 3,72
Sairauspoissaolot työpäivinä / henkilötyövuosi
(2024: 9 372 työpäivää)
- 2024: 7,3
- 2023: 7,3
- 2022: 9,2
Henkilötyövuosien jakautuminen 2024
- erikoistumisyksiköt 13,6
- ylijohtajat ja johdon tuet 31,0
- pelastustoimi ja varautuminen 45,5
- opetus- ja kulttuuritoimi 98,5
- hallinto- ja kehittämispalvelut 114,4
- ympäristöluvat 153,0
- peruspalvelut, oikeusturva ja luvat 408,3
- työsuojelu 424,4